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EDEKA Sven Krause, Fehmarn, Blog, EDEKA, Ausbildung, Karriere, Warum eine Ausbildung bei der EDEKA?

Warum eine Karriere bei der EDEKA?

Es gibt viel­fäl­ti­ge Mög­lich­kei­ten, sei­nen beruf­li­chen Wer­de­gang bei der EDEKA zu gestal­ten. Ent­we­der direkt zu Beginn im Rah­men einer der vie­len Aus­bil­dungs- oder dua­len Stu­di­en­mög­lich­kei­ten oder als Quer­ein­stieg. Die Kar­rie­re­chan­cen sind enorm, berück­sich­tigt man den Umstand, dass indi­vi­du­el­le Ent­wick­lun­gen gezielt geför­dert wer­den. Es stellt sich also die Fra­ge: War­um eine Kar­rie­re bei der EDEKA? In einer klei­nen Serie wer­den wir hier und in den kom­men­den Wochen das wei­te Feld der Aus- und Wei­ter­bil­dung sowie die man­nig­fal­ti­gen Kar­rie­re­chan­cen näher beleuch­ten. Denn viel­leicht über­le­gen gera­de Sie, sich beruf­lich neu zu ori­en­tie­ren oder gezielt Ihren kri­sen­si­che­ren Weg im Lebens­mit­tel­ein­zel­han­del zu gehen. Soll­ten Sie bereits kon­kre­te Fra­gen auf dem Her­zen haben, spre­chen Sie uns ger­ne direkt im Markt an. Denn wer weiß? Viel­leicht haben wir von EDEKA Sven Krau­se direkt Ihren Traum­job parat.

Die EDEKA — was ist das eigentlich?

Der EDE­KA-Ver­bund ist seit mehr als 113 Jah­ren ein frei­wil­li­ger und genos­sen­schaft­li­cher Zusam­men­schluss selbst­stän­di­ger Kauf­leu­te des Lebens­mit­tel­ein­zel­han­dels. Mit sei­nen rund 3.700 unab­hän­gig agie­ren­den Ein­zel­händ­lern lebt EDEKA (ehe­mals Abkür­zung für Einkaufs­ge­nos­sen­schaft der Kolo­ni­al­wa­ren­händ­ler im Hal­le­schen Tor­be­zirk zu Ber­lin) den genos­sen­schaft­li­chen Gedan­ken von Selbst­hil­fe, Selbst­ver­wal­tung und Selbst­ver­ant­wor­tung. Durch die­se Dezen­tra­li­tät ist EDEKA in nahe­zu allen Regio­nen Deutsch­lands fest ver­an­kert.

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EDEKA baut auf drei Stu­fen auf: Bun­des­weit ver­lei­hen rund 3.700 selbst­stän­di­ge Kauf­leu­te EDEKA ein Gesicht. Sie über­neh­men auf Ein­zel­han­dels­ebe­ne die Rol­le des Nah­ver­sor­gers, der für Lebens­mit­tel­qua­li­tät und Genuss steht. Unter­stützt wer­den sie von sie­ben regio­na­len Groß­han­dels­be­trie­ben, die täg­lich fri­sche Ware in die EDE­KA-Märk­te lie­fern und die­sen bei Ver­triebs- oder Expan­si­ons­the­men zur Sei­te ste­hen. Die Koor­di­na­ti­on der EDE­KA-Stra­te­gie erfolgt in der Ham­bur­ger EDE­KA-Zen­tra­le.

Bei der EDEKA zu arbeiten, lohnt sich!

Grund­le­gen­de Vor­tei­le las­sen sich schnell dar­stel­len:

Gute Kar­rie­re­chan­cen — Die EDEKA bie­tet bes­te Ent­wick­lungs­chan­cen und för­dert Sie indi­vi­du­ell bei Ihren Kar­rie­re­schrit­ten.

Wei­ter­bil­dung — Es gibt zahl­rei­che Mög­lich­kei­ten zur Wei­ter­bil­dung durch Semi­na­re und Work­shops.

Gesund­heits­vor­sor­ge — Die EDEKA leis­tet einen akti­ven Bei­trag, damit Sie gesund und leis­tungs­fä­hig blei­ben.

Job­ti­ckets — Mit ver­güns­tig­ten Job­ti­ckets kom­men Sie preis­güns­tig, stress­frei und umwelt­scho­nend zur Arbeit.

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Betrieb­li­che Alters­vor­sor­ge — Die EDEKA bie­tet ihren Mit­ar­bei­te­rin­nen und Mit­ar­bei­tern eine betrieb­li­che Alters­vor­sor­ge an.

Zer­ti­fi­zier­ter Aus­bil­dungs­be­trieb — Als zer­ti­fi­zier­ter Aus­bil­dungs­be­trieb küm­mert sich die EDEKA um ihre Azu­bis.

Umfas­sen­de Ein­ar­bei­tung - Neue Mit­ar­bei­ter und Mit­ar­bei­te­rin­nen erhal­ten eine umfas­sen­de Ein­ar­bei­tung und Unter­stüt­zung.

Arbeits­klei­dung — Tei­le der Arbeits­klei­dung wer­den vom Arbeit­ge­ber zur Ver­fü­gung gestellt.

Konkrete Berufsbilder — eine Übersicht

Eine ers­te Über­sicht über kon­kre­te Berufs­bil­der erhal­ten Sie direkt schon ein­mal hier. In den fol­gen­den Wochen wer­den wir zusätz­lich noch aus­ge­wähl­te Tätig­kei­ten auf unse­rem Blog vor­stel­len — qua­si aus ers­ter Hand. Wir glau­ben an Talen­te und Per­sön­lich­kei­ten — jede und jeder, die oder der mit Lei­den­schaft und einer Por­ti­on Eigen­ver­ant­wort­lich­keit Freu­de am Umgang mit Men­schen und Lebens­mit­teln hat, ist bei EDEKA Sven Krau­se jeder­zeit herz­lich will­kom­men. Wir freu­en uns dar­auf, Sie ken­nen­zu­ler­nen.

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